Consiglio civile: presa d'atto e primo impegno istituzionale
Il Consiglio Comunale di Enna ha approvato all’unanimità, nella seduta di ieri, un atto di indirizzo mirato a tutelare e valorizzare il personale part‑time dell’ente. La delibera, promossa dal vicepresidente del Consiglio, Rosario Vasapollo, è stata accolta con consenso unanime dall’aula e segna, secondo le sigle sindacali, un primo passo politico significativo per la situazione lavorativa dei dipendenti comunali.
Reazioni sindacali e impegni successivi
La segreteria territoriale della UIL FP Enna ha espresso «profonda soddisfazione» per il risultato. I segretari Giuseppe Adamo e Mario Mingrino, insieme alle R.S.U. locali, hanno ringraziato Vasapollo «per aver dato voce a questa battaglia» e l’intero Consiglio per la compattezza dimostrata nel voto.
«L’approvazione all’unanimità di questo atto di indirizzo rappresenta un segnale di grande maturità politica e di rispetto nei confronti di lavoratori che, quotidianamente, garantiscono il funzionamento dei servizi comunali pur operando con contratti a tempo parziale»
Cosa prevede ora il percorso istituzionale
Dal punto di vista operativo, il testo approvato in Consiglio costituisce una presa d’atto e un indirizzo: non modifica automaticamente contratti o dotazione finanziaria. La UIL FP ha invece indicato chiaramente la necessità di un intervento regionale affinché l’atto sia recepito e accompagnato da strumenti normativi e risorse economiche adeguate. Il sindacato ha dichiarato la propria disponibilità a collaborare con l’amministrazione comunale — dal Sindaco all’Assessore al Personale — nei prossimi passaggi istituzionali.
- Attore promotore: Vicepresidente Rosario Vasapollo
- Sindacato: UIL FP Enna (segretari Giuseppe Adamo e Mario Mingrino e R.S.U.)
- Obiettivo dichiarato: recepimento regionale dell’atto con misure normative e finanziarie
Impatto locale e prossimi sviluppi
Per i dipendenti comunali part‑time l’approvazione unanime rappresenta un riconoscimento istituzionale che può facilitare il dialogo con la Regione Siciliana, chiamata adesso a valutare e tradurre l’indirizzo in provvedimenti concreti. Per la cittadinanza, la questione interessa in modo indiretto l’efficienza e la continuità dei servizi comunali, che dipendono anche dalle condizioni lavorative del personale. Sarà determinante, nelle prossime settimane, l’avvio dei contatti tra amministrazione comunale, sindacati e Governo regionale per capire tempistiche e misure concrete.
| Elemento | Ruolo |
|---|---|
| Rosario Vasapollo | Vicepresidente del Consiglio, promotore dell'atto |
| UIL FP Enna | Sindacato che manifesta soddisfazione e chiede interventi regionali |
| Consiglio Comunale di Enna | Organo che ha approvato l'atto all'unanimità |
Il risultato di Palazzo del Popolo è dunque un passo politico locale: per tradursi in garanzie effettive per i lavoratori part‑time serviranno, come richiesto dalla UIL FP, atti e risorse dalla Regione. L’evoluzione di questo processo sarà monitorata da sindacati, amministrazione e consiglio comunale, con ricadute dirette sul funzionamento degli uffici e dei servizi offerti ai cittadini.
